鄂建提复字〔2024〕445号
韦雪飞代表：
您的《关于加强劳务公司管理，保障农民工权益的建议》悉。经研究，现答复如下：
一、关于“加大对劳务公司监管力度，保障农民工的切身利益”的建议
近年来，为切实保障农民工合法权益和切身利益，我市不断加强建筑施工企业用工监管，规范建设单位管理人员、施工单位项目经理、监理单位总监理工程师和管理人员的考勤管理制度，提升施工现场人员的到岗率。强化建筑工人实名制平台线上运行和动态监管，实名制平台作为住建领域根治欠薪工作的重要抓手，实时记录农民工考勤状况，是施工单位按月推送工资表到银行、银行按时发放工资的重要依据，能够切实强化对施工企业发放农民工工资情况的监管，切实维护了农民工的合法权益。截至目前，全市154个开复工项目已录入实名制平台，考勤更新率达94.15％，累计考勤人数18018人。同时，持续开展预防工资拖欠专项检查，2023年，拉网式排查全市住建领域在建项目，全年开展根治欠薪联合检查和农民工工资支付专项检查2次，各旗区根治欠薪工作成果得到有效巩固，切实保障了农牧民工合法权益。此外，通过按月排查全市住建领域拖欠农牧民工工资情况，重点排查房地产开发项目、政府和国有企业投资项目，实时掌握欠薪企业、欠薪人数、欠薪金额，切实做到不留隐患、不留死角，全市拖欠农牧民工工资实现动态清零。 2023年，协调解决拖欠农牧民工工资投诉案件1起，转办拖欠农牧民工工资案件3起，有效保障农牧民工切身利益，因欠薪引发的信访事项批次和人数持续下降。
二、关于“对农民工进行普法知识教育”的建议
为进一步增强农民工法治意识和维权意识，满足农民工对法律法规学习及法律服务方面的需求，市住建、人社部门组织普法志愿者，常态化对在建项目施工工地开展“劳动权益·法治护航”“普法惠民生，薪暖农民工”等主题普法宣传活动。以“宣传＋答疑＋服务”形式，通过设置政策咨询台、发放宣传手册、悬挂横幅等方式，重点宣传《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等相关法律法规。普法志愿者结合典型案例向农民工耐心细致地讲解如何通过法律途径解决“工伤赔偿”“拖欠工资”等问题，教育引导工地施工人员了解相关法律知识，运用法律武器解决劳资纠纷、工地纠纷等问题，依法维护自身的合法权益。
三、关于“完善农民工法律援助机制”的建议
为保障农民工劳动报酬按时足额发放，维护劳动者合法权益，我市不断拓宽投诉举报渠道，加大执法维权力度，健全多层次农民工维权体系，确保各类欠薪案件第一时间得到查处，实现有欠必追、有追必果。目前，农民工在遭遇欠薪后，可通过各行业主管部门及相关管理部门投诉举报热线、市长热线、12333电话咨询服务平台等渠道进行投诉举报，或登录自治区网上投诉举报联动窗口，申请司法部门法律援助等多种方式合法维权。同时，我市密切关注农民工工资支付情况，对涉及工资拖欠的网络舆情及农民工上访事件，指定专人核处并反馈，及时回应群众关切，有效解决群众合理诉求。
下一步，我市将继续加强对劳务公司的监管力度，教育引导农民工了解相关法律知识，加强部门联动执法监管，切实维护农民工合法权益。
鄂尔多斯市人民政府
2024年9月4日
(联系人：王兴祖；联系电话：0477－8507909)
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